Automattic, công ty công nghệ đứng sau nền tảng xuất bản web phổ biến WordPress.com, vừa đưa ra một thông báo gây xôn xao trong ngành: quyết định cắt giảm khoảng 16% lực lượng lao động của mình. Thông tin này được chính Giám đốc điều hành (CEO) Matt Mullenweg công bố trong một bản ghi nhớ nội bộ được đăng tải công khai trên trang web của công ty. Động thái này diễn ra trong bối cảnh nhiều công ty công nghệ khác cũng đang phải đối mặt với những thách thức kinh tế và tiến hành tái cấu trúc. Theo thông tin từ trang web của Automattic trước đợt cắt giảm, công ty có tổng cộng 1.777 nhân viên. Với tỷ lệ sa thải 16%, ước tính có khoảng gần 300 nhân viên sẽ bị ảnh hưởng bởi quyết định này. Đây là một con số không nhỏ, đặc biệt đối với một công ty nổi tiếng với văn hóa làm việc từ xa và phân tán trên toàn cầu. Trong bản ghi nhớ của mình, CEO Mullenweg nhấn mạnh rằng quyết định khó khăn này là cần thiết nhằm “bảo vệ tương lai dài hạn của Automattic”. Ông không đi sâu vào chi tiết cụ thể về các bộ phận hay vị trí bị ảnh hưởng nhiều nhất, nhưng lý do chung được đưa ra là để đảm bảo sự phát triển bền vững cho công ty trong những năm tới. Automattic không chỉ sở hữu WordPress.com, dịch vụ lưu trữ blog và website quen thuộc với hàng triệu người dùng, mà còn quản lý nhiều sản phẩm và dịch vụ quan trọng khác trong hệ sinh thái web mở. Có thể kể đến như WooCommerce (nền tảng thương mại điện tử phổ biến cho WordPress), Jetpack (bộ công cụ tối ưu hóa và bảo mật website), Tumblr (nền tảng tiểu blog), và Akismet (dịch vụ chống spam). Việc cắt giảm nhân sự tại công ty mẹ chắc chắn sẽ đặt ra những câu hỏi về định hướng phát triển và ưu tiên cho các sản phẩm này trong thời gian tới. Liệu công ty sẽ tập trung nguồn lực vào những mảng kinh doanh cốt lõi hay sẽ có sự điều chỉnh chiến lược đáng kể? Quyết định của Automattic phản ánh một xu hướng rộng lớn hơn trong ngành công nghệ toàn cầu. Nhiều gã khổng lồ công nghệ và các công ty khởi nghiệp đã phải thực hiện các đợt sa thải tương tự trong bối cảnh kinh tế vĩ mô không chắc chắn, lãi suất tăng và áp lực từ các nhà đầu tư đòi hỏi hiệu quả hoạt động cao hơn. Mặc dù Automattic có mô hình kinh doanh tương đối ổn định dựa trên các dịch vụ web và phần mềm nguồn mở, công ty dường như cũng không tránh khỏi những cơn gió ngược của thị trường. Việc tái cấu trúc này có thể là một bước đi phòng ngừa, giúp công ty trở nên tinh gọn và linh hoạt hơn để đối phó với những biến động tiềm ẩn. Đối với những nhân viên bị ảnh hưởng, đây chắc chắn là một giai đoạn khó khăn. Automattic được biết đến là một môi trường làm việc linh hoạt và đề cao văn hóa doanh nghiệp. Công ty thường xuyên được xếp hạng cao trong danh sách những nơi làm việc tốt nhất. Việc phải rời khỏi công ty có thể gây ra những xáo trộn lớn trong cuộc sống và sự nghiệp của họ. Hy vọng rằng Automattic sẽ có những chính sách hỗ trợ thỏa đáng cho những người phải ra đi, bao gồm các khoản trợ cấp thôi việc và hỗ trợ tìm kiếm việc làm mới. Cộng đồng WordPress và những người dùng các sản phẩm của Automattic cũng đang theo dõi sát sao tình hình, mong muốn công ty vượt qua giai đoạn này và tiếp tục đóng góp vào sự phát triển của web mở. Nhìn về phía trước, bước đi này của Automattic cho thấy ngay cả những công ty có nền tảng vững chắc cũng cần phải thích ứng với môi trường kinh doanh đang thay đổi nhanh chóng. Việc cắt giảm nhân sự, dù đau đớn, được ban lãnh đạo xem là một biện pháp cần thiết để củng cố nền tảng tài chính và tập trung vào các ưu tiên chiến lược quan trọng nhất. Thời gian sẽ trả lời liệu quyết định này có giúp Automattic đạt được mục tiêu dài hạn và duy trì vị thế dẫn đầu trong lĩnh vực công nghệ web hay không. Trong lúc này, sự chú ý sẽ đổ dồn vào cách công ty thực hiện quá trình chuyển đổi và hỗ trợ những người bị ảnh hưởng, cũng như những kế hoạch cụ thể cho tương lai của WordPress.com và các sản phẩm khác.
